第0066章 请她立规矩

第0066章 请她立规矩 (第2/2页)

“我安排车。”
　　
　　宋晚晴看了顾长山一眼：
　　
　　“你来接。”
　　
　　顾长山一怔。
　　
　　陈望低头看地。
　　
　　林静姝抬手整理资料。
　　
　　两个人都很忙。
　　
　　顾长山硬邦邦地回了一句：
　　
　　“来就来。”
　　
　　陈望终于明白。
　　
　　这哪是请了一个女装高定师傅。
　　
　　这是给顾师傅请了个祖宗。
　　
　　====
　　
　　启辰猎聘。
　　
　　梁振东把会议资料摔在桌上。
　　
　　赵经理站在对面，脸色发白。
　　
　　恒立智能的人力资源负责人刚打过电话。
　　
　　电话里只有一个意思。
　　
　　宋晚晴明确拒绝启辰的邀请。
　　
　　而且，她已经决定去望山衣造。
　　
　　梁振东压着火：
　　
　　“你不是说已经谈得差不多了吗？”
　　
　　赵经理赶紧解释：
　　
　　“梁总，我这边一直在联系。”
　　
　　“宋晚晴之前确实在名单里。”
　　
　　梁振东盯着他：
　　
　　“名单里？”
　　
　　“我要的是名单吗？”
　　
　　“恒立智能要的是人！”
　　
　　会议室里没人敢说话。
　　
　　人事经理坐在旁边。
　　
　　她手里拿着林静姝的离职交接清单。
　　
　　赵经理额头冒汗。
　　
　　梁振东又看向人事经理：
　　
　　“总经理办公室怎么说？”
　　
　　人事经理把文件放到桌上：
　　
　　“总经理办公室要书面说明。”
　　
　　“问为什么原负责人刚协商离职，项目核心候选人就流失。”
　　
　　“还问赵经理和您的亲属关系，有没有在项目交接里做过风险披露。”
　　
　　赵经理的脸色更白。
　　
　　梁振东的手停在桌边。
　　
　　会议室里安静得可怕。
　　
　　梁振东沉声问：
　　
　　“恒立智能那边，最坏结果是什么？”
　　
　　人事经理看了一眼合同：
　　
　　“阶段服务费退还。”
　　
　　“项目评价降级。”
　　
　　“如果甲方认定我们虚假承诺核心候选人推进能力，还可能追究违约责任。”
　　
　　赵经理忍不住说：
　　
　　“可宋晚晴是个人，她自己要去望山，我们也没办法。”
　　
　　人事经理看了他一眼。
　　
　　“客户不会听这个。”
　　
　　“客户只会问，为什么你们说一定能请她出山。”
　　
　　“为什么最后请走她的人，是刚从启辰离职的林静姝。”
　　
　　赵经理彻底没声了。
　　
　　梁振东坐回椅子上。
　　
　　他忽然想起昨天林静姝走出会议室前说过的话。
　　
　　个人候选人资源，不属于公司资产。
　　
　　那时候他觉得她嘴硬。
　　
　　现在才明白。
　　
　　她不是嘴硬。
　　
　　她是在提前告诉他们。
　　
　　你们拿走的，只是表格。
　　
　　人，不认你们。
　　
　　====
　　
　　启辰内部群里，很快有人发了一条消息。
　　
　　【宋晚晴真去望山了。】
　　
　　【听说是林总亲自请走的。】
　　
　　【恒立智能那边已经火了。】
　　
　　下面安静了几秒。
　　
　　有人回了一句。
　　
　　【林总不是去县城养老吗？】
　　
　　没人接话。
　　
　　过了一会儿，另一个人发了一句。
　　
　　【她才走一天。】
　　
　　【项目已经塌了。】
　　
　　这句话刚发出来，又被撤回。
　　
　　可该看见的人，都已经看见了。