54.阳谋的顶级运用者，非霍衍莫属

54.阳谋的顶级运用者，非霍衍莫属 (第2/2页)

2.竞标项目在公司有绝对权重，各个部门必须积极配合工作，不可懈怠。
　　
　　3.9月份竞标会暂定时间9月30号下午一点，项目资料和意向方诉求稍后会在公司群进行分享，大家提前做好准备。
　　
　　PS：招标项目均为霍总亲选，不动用任何小组内部的意向方。
　　
　　竞标既是压力，也是内部互相学习借鉴的好机会，大家加油！
　　
　　——总裁办”
　　
　　邮件一经发出，工位区的议论声不断。
　　
　　显而易见，竞标是为了扶持C组的。
　　
　　没有竞标，C组可能永远摸不到S级项目。
　　
　　林筱然，“总裁办这是什么意思？是不是我们C组也能参加竞标？”
　　
　　姜晚，“嗯，应该是我们ABC三个小组公平竞争，谁的方案好谁就上，不再是直接分配了。”
　　
　　“哇测测，那不是天大的好事？”
　　
　　姜晚嘴角弯了弯，“对我们来说，确实是天大的好事。”
　　
　　不仅是露营基地这一个项目，以后每个月都有机会，但这个机会不是白捡的，需要拿出足够好的方案才行。
　　
　　姜晚佩服霍衍的策略。
　　
　　让三个小组抢项目，裴楠要是能力过关，自然能拿到，拿不到，那就优胜劣汰。
　　
　　给了C组机会，又没有完全给。
　　
　　霍衍真是厉害，应该是知道陈伟对裴楠的压制，所以搁置了裴楠的晋升。
　　
　　现在裴楠不用再迎合陈伟，只要一心工作就能接到S级项目。
　　
　　公平，公正，公开，又能让最近消极的C组重整旗鼓。
　　
　　同时，C组也是有压力的，要从雷兆海和罗敏手里抢项目，谈何容易。
　　
　　霍氏是个大平台，给没有背景的人机会，但要是把握不住，上级也不会浪费时间。
　　
　　要说阳谋的顶级运用者，非霍衍莫属。
　　
　　但不得不说，这样的竞标也给了姜晚机会。
　　
　　和AB组竞争，多刺激的事。
　　
　　失败了不丢人，赢了可太光荣了。
　　
　　姜晚看了眼群里的竞标项目资料，果然是露营基地的。
　　
　　姜晚像是窥见了期末考答案的学生，有点开心，又有点心虚。
　　
　　林筱然，“那我们C组这是有转机了？我不用回杭城卖番薯了？”
　　
　　姜晚哈哈笑了，“应该吧。”
　　
　　“后天竞聘汇报，你准备好了？”
　　
　　“还没，走个形式罢了，不着急。”
　　
　　竞聘述职的意义不大，谁去谁留，每个总监心里早有答案。
　　
　　“嗯呢。”林筱然提前安慰姜晚，“要是内定唐宁了也别泄气，到时候春招也好进的，现在每个月都有S级项目竞标，只要拿下一两个，你的履历一定很漂亮。”
　　
　　“嗯……”其实也不是。
　　
　　春招是面向所有人的，意味着除了A组，B组落选的四位优秀实习生，还有市场上成千上万的应聘者都是她的竞争对手。
　　
　　最重要的是，AB组实习生的履历一定会比她漂亮的多，因为他们已经有一两个项目在跟，而她现在一个都没有。
　　
　　反而这次转正压力小些，因为她的对手是唐宁和潘佳佳。
　　
　　如果她连唐宁都搞不定，以后又怎么搞得定春招的那么多人。
　　
　　可是，该怎么搞定唐宁呢。